Выплата алиментов с отпускных

Удерживаются или нет алименты с оплачиваемого отпуска или с компенсации за неиспользованный отпуск? Согласно семейному законодательству РФ, совершеннолетние и способные к труду члены семьи должны содержать остальных проживающих в семье лиц. Содержание выделяется за счет любых доходов лица, в том числе и отпускных выплат с места работы. Порядок получения алиментов с таких доходов такой же, как и с ежемесячной зарплаты.

Алименты с отпускных выплат

Итак, удерживаются ли алименты с отпускных? По общему правилу алименты взимаются с определенных, ежемесячных доходов лица по месту работы. Однако платежи могут удерживаться и из иных доходов. Для начала нужно определиться с выплатами, которые признаются заработной платой.

Так, согласно трудовому законодательству, в состав ежемесячно получаемой работником платы от работодателя включаются следующие выплаты:

• оклад работника по тарифу;
• стимулирующие и компенсационные надбавки;
• отпускные выплаты;
• иные надбавки согласно законодательству РФ.

Но начисляются ли алименты с отпускных? Выплаты на содержание детей удерживаются со всех денежных средств, выплачиваемых работодателями в составе заработной платы, в том числе и с отпускных выплат.

С отпускных удержание алиментов производится непосредственно у источников выплат, то есть у работодателя. Так, если осуществляется принудительное взыскание, то исполнительный документ необходимо передать в бухгалтерию организации-работодателя. После этого выплата денег на обеспечение детей с отпускных будет осуществляться автоматически.

Это гарантирует ежемесячное и своевременное перечисление алиментного содержания. А плательщик, в свою очередь, может быть уверенным в том, что с отпускных алименты он оплатил. Ведь за неисполнение обязательства предусмотрена ответственность.

Алименты с компенсации за неиспользованный отпуск

Итак, выплачиваются ли алименты с отпускных, если отпуск не использован? Когда отпускные выплаты имеют компенсационный характер, к примеру, когда отпуск не был использован, то они также включаются в состав заработной платы. Но удерживаются ли алименты с компенсации?

На такие доходы плательщика также может быть направлено взыскание.

Согласно законодательству, размеры алиментов имеют форму процентной привязки к зарплате алиментщика. Размеры процента зависят от количества детей, на которых платятся средства:

• если содержание платится на одного малыша, то удерживается четверть зарплаты;
• если алименты направляются на содержание двоих детей, то размеры выплат равняются одной трети зарплаты;
• если же платежи направляются на содержание троих или больше детей, то удерживается половина заработной платы.

Работодатель должен выплачивать алименты не с начисленной суммы зарплаты, а с части, оставшейся после удержания НДФЛ. То есть, работодатель сначала вычитает налог, затем алименты. На сегодняшний день НДФЛ берется из ставки в 13%.

Кроме того, процент, установленный судом, может удерживаться не только со средств, включаемых в зарплату плательщика. Если он получает иные доходы, то удержание направляется и на них. Итак, берутся ли алименты с отпускных? На сегодняшний день установлено, что удержание алиментов может осуществляться со следующих доходов:

• прибыль алиментщика, которая получена в результате предпринимательства;
• разовые вознаграждения плательщика, выплачиваемые ему третьими лицами за проделанную работу или высокое качество работы;
• надбавки к окладу алиментщика, которые предусмотрены ввиду устанавливаемого регионального коэффициента или в результате индексации;
• авторские гонорары;
• социальные пособия;
• материальная помощь плательщику со стороны третьих лиц;
• доход, получаемый от сдачи в аренду жилья или иной недвижимости.

Кратко говоря, алименты могут удерживаться практически со всех доходов плательщика. Однако установить полный размер ежемесячного дохода лиц практически невозможно. Так что удержание в большинстве случаев направляется исключительно на средства, выплачиваемые работодателями.

Порядок расчета алиментов

Как уже было сказано, алименты устанавливаются в виде процента от заработка человека. Так, если содержание выплачивается на одного малыша, то размер процента будет равен 25.

Удержание с зарплаты осуществляется непосредственно работодателем. Порядок действия при этом следующий:

• после вступления судебного постановления в законную силу на его основании нужно получить исполнительный документ;
• данный документ должен быть направлен в бухгалтерию или лицу, занимающемуся бухгалтерией организации-работодателя;
• в исполнительном документе указывается процент от заработка, который должен удерживаться ежемесячно;
• бухгалтер будет высчитывать сумму на содержание ребенка исходя из указанного процента и начисленных плательщику в соответствующий месяц средств.

Следовательно, размер удерживаемой суммы каждый месяц будет разным. Так, если работнику была выплачена квартальная премия, то в соответствующий, закрывающий квартал месяц сумма удержания будет гораздо выше, чем обычно.

Так что ни получателю платежа, ни плательщику не придется каждый месяц производить расчеты и искать способы, чтобы передать или получить деньги. Они направляются на указанный получателем банковский счет автоматически. О начислении получателю платежа отправляется уведомление, а плательщик осведомляется об удержании в момент выдачи зарплаты.

Срок перечисления алиментов

Разумеется, реквизиты счета, куда будут начислять средства, необходимо представить в бухгалтерию. В таком случае получатель просто снимает деньги с карты, на которую средства перечислялись.

Когда перечислять алименты с отпускных? В случае с отпускными выплатами, трудовое законодательство устанавливает, что по ним с работником расчет должен быть произведен не позже чем за трое суток до первого дня отпуска. В свою очередь, если расчеты осуществляются вне бухгалтерии, то плательщик обязан перевести деньги не позже трех дней с момента, когда с ним был осуществлен расчет по отпускным.

То есть получатель платежа может рассчитывать на содержание каждый месяц, не позднее срока выдачи зарплаты. Однако многое зависит от системы оплаты труда на предприятии. Так, в большинстве предприятий предусматривается выплата зарплаты двумя частями, с интервалом в полмесяца. В таких случаях адресат содержания также будет получать платежи двумя частями с таким же интервалом.

Удержание алиментов с отпускных осуществляется по такому же правилу. Средства должны быть перечислены не позднее момента выдачи зарплаты. Сроки перечисления алиментов с отпускных в силу непредвиденных обстоятельств могут быть изменены.

Стоит отметить, что на содержание совершеннолетних лиц с отпускных и иных компенсационных выплат алименты удерживаться не могут.

Таким образом, законодательство России гарантирует детям получение своевременного алиментного содержания от родителя, который не занимается их воспитанием. При этом в целях обеспечения детей всем необходимым, деньги на алименты могут удерживаться с любых доходов родителя.