Алиментные обязательства не имеют причин для их неисполнения, кроме официально выданного судом освобождения либо окончания срока выплат.
Руководствуясь законодательными актами можно сказать, что алиментные пособия официально высчитываются с:
- трудящихся любого уровня;
- временно не работающих;
- лиц, получающих пенсионные отчисления по возрасту или по имеющейся инвалидности;
- совершеннолетних учащихся, обучающихся в ВУЗах, техникумах, колледжах;
- состоящих на учете по поиску работы.
Исходя из вышеперечисленного можно с уверенностью сказать, что временная нетрудоспособность не может стать основанием для того, чтобы не платить алименты с больничного листа.
Основания удержания алиментов
Общеправовые нормы РФ перечисляют ряд оснований, которые обязывают граждан выплачивать алиментное пособие другим лицам. В этот перечень входят следующие группы лиц:
- Дети от момента рождения до наступления полного совершеннолетия,¸ которое по законам РФ устанавливается с 18 лет.
- Переступившие данный рубеж дети, которые являются инвалидами и поэтому не могут себя обеспечивать.
- Жены, находящиеся в положении ожидания будущего потомства.
- Супруг, ухаживающий за малышом, который не достиг трехлетнего возраста.
- Бывший муж или жена, которые вышли на пенсию и имеют гособеспечение ниже прожиточного минимума. Действительно только для тех, кто вступил в пенсионную пору не позже пяти лет после получения акта о разводе.
- Супруг, настоящий или бывший, который по причине болезни, увечья, травмы или психического расстройства получил недееспособность.
Назначенные алименты должны исполняться регулярно, а именно не реже раза в месяц, на протяжении всего времени, указанного в исполнительном документе.
Самовольное прекращение выплат приводит лишь к накоплению задолженности и применению к должнику штрафных санкций различного плана, вплоть до лишения свободы на срок до 12 месяцев. Алиментные отношения требуют официального закрепления. На территории Российской Федерации алиментами считаются все выплаты, которые назначены плательщику в результате:
- Заключенного алиментного соглашения. Такой документ хоть и носит вполне добровольный характер, но после нотариального удостоверения имеет законную правовую силу.
- Выданного судебного приказа.
- Постановления суда.
Договоренности, выраженные в устной форме или на бумаге, но не заверенные нотариально не имеют юридической силы и относятся скорее к выплатам по доброй воле, которые могут совершаться в любое время и в любом объеме.
Можно ли удержать алименты с больничного листа?
Для выяснения вопроса удерживаются ли алименты с больничного листа, сначала разберемся, на каком основании начисляется оплата временной нетрудоспособности.
Каждый официально трудоустроенный человек получает вместе с рабочим местом определенный социальный пакет. Работодатели расширяют или сужают такой пакет по своему усмотрению, но одно остается неизменным – право на отдых и на восстановление здоровья в случае его урона. Когда работник уходит на больничный, он гарантировано получает за это время свой средний заработок в том размере, который позволяет ему накопленный стаж. Так как данный период оплачивается работодателем из фонда заработной платы, то и удержания из них делаются на общих основаниях.
Для уточнения факта: платятся ли алименты с больничного листа, можно обратиться к Постановлению Правительства номер 841, в котором перечисляются все доходы, с которых могут выплачиваться алиментные пособия.
В список получаемых доходов, с которых взимаются алиментные обязательства входят:
- Должностной оклад или применяемая тарифная ставка.
- Ежемесячные выплаты государственным служащим.
- Творческие гонорары служителям искусства, культуры, СМИ.
- Регулярные надбавки за достижения в профессии.
- Ежемесячные выплаты за выслугу лет.
- Компенсации за труд, который производится в особых условиях.
- Премиальные начисления разового или постоянного характера.
- Оплата листов нетрудоспособности.
- Компенсации отпускного периода.
- Начисления за отработанные часы в нерабочее время или сверх назначенного.
- Иные дополнительные выплаты к окладу.
- Пенсионные начисления.
- Стипендиальные выплаты.
- Пособие, которое назначается в результате потери работы или трудоспособности.
- Компенсационные пособия при сокращении штата.
- Пособие, выдаваемое работникам при ликвидации предприятия.
- Чистая прибыль предпринимателей.
- Арендоприбыль от имущества.
- Дивиденды от акций.
- Доходы, полученные по разово заключенным контрактам или договорам.
Данный список дает исчерпывающий ответ на запрос берутся ли алименты с больничного листа.
Порядок удержания алиментов
Вне зависимости от того по какой причине были начислены больничные выплаты, будь то:
- болезнь;
- травма;
- авария на производстве;
- уход за больным членом семьи.
Алименты с больничного всегда выплачиваются в определенном порядке. Этот порядок установлен бухгалтерской документацией и иными правовыми актами.
Удержание алиментов с больничного листа осуществляется в следующем порядке:
- Рассчитывается сумма пособия по временной нетрудоспособности. При этом берется установленная сетка, в которой главную роль играет средняя заработная плата, рассчитанная за 12 месяцев и страховой стаж, который накоплен к данному периоду работником.
- Из полученной суммы вычитаем положенную сумму налогов. Это обязательный НДФЛ в размере 13 процентов от начисленного.
- Из полученного остатка необходимо удержать алименты на ребенка или взрослого.
Как видно из описанной схемы, удерживаются алименты с больничного листа довольно просто. Следует помнить, что в случае, когда алиментные отношения выражены в фиксированном размере, сумма зарплаты, как и сумма оплачиваемого листа нетрудоспособности не имеет значения. При твердом алиментном удержании размер доходов или полное их отсутствие временно либо постоянно, не играет никакой роли.
Фактически вопрос удерживаются алиментные выплаты с больничных или нет, стал понятен. А вот о том, как высчитывается правильная сумма, поговорим более подробно.
Расчет суммы алиментов с больничного листа
- Выявления его поддельности или фальсификации сроков.
- Нарушения больничного режима, в результате чего вносятся соответственные отметки на второй странице документа. При таких обстоятельствах обычно выплачивается лишь часть пособия, за период, в котором не было нарушений.
- Если гражданин временно не работает. Причем в первые 30 дней после потери работы, лист нетрудоспособности погашается фондом социальной защиты, а вот дальше нет.
Остальные случаи и не требуют уточнений, начисляются ли алименты с больничного листа.
По общепринятым процентным ставкам с алиментоплательщиков взимаются:
- Четверть, при наличии исполнительного документа на одного ребенка.
- С тех, у кого в документе прописано двое детей стоит удерживать треть начисленного.
- Плательщики, у которых официально взимается пособие на троих или больше детей, необходимо снимать половину доходов.
К примеру, рассмотрим наиболее стандартную ситуацию, когда работник болел 7 дней, имея при этом среднюю зарплату 900 рублей в день.
7 дней *900 руб. = 6 300 рублей
Из 6 300 руб. необходимо платить 13% НДФЛ.
Итого получаем 5 481 руб.
При алиментной ставке 25% должна браться четверть от 5 481 руб.
Итого алименты равны 1 370,25 руб.
Работник получает на руки за время болезни компенсацию в сумме – 4 110,75 руб.
Также следует учитывать, что могут быть высчитаны расходы на почтовые отправления алиментного пособия получателю.
Добавить комментарий